Чи зобов’язані фізичні особи-підприємці подавати до центрів зайнятості інформацію про вакансії?
Чи зобов’язані фізичні особи-підприємці подавати до центрів зайнятості інформацію про вакансії?
Так, зобов’язані.
Нагадаємо, що відповідно до вимог законодавства про зайнятість населення форму звітності № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» мають подавати до центрів зайнятості юридичні особи та фізичні особи-підприємці, які в межах трудових відносин використовують працю фізичних осіб, за наявності попиту на робочу силу.
У разі, якщо підприємець не має штатного працівника кадрової служби і обирає спосіб укомплектування вакансій за сприяння Державної служби зайнятості, ним або фахівцем центру зайнятості під час консультацій з роботодавцем заповнюються відомості про вакансію. Відомості є додатком до форми звітності.
Довідково. З 7 липня цього року застосовується нова форма звітності про вакансії № 3-ПН. Все про форму звітності тут https://cutt.ly/mX8EHv8
Є питання сфери зайнятості? Контакти тут https://cutt.ly/oJ8G2q9
Крім того, ми є у Telegram https://t.me/DCZWorkNowBbot
